Η Ηγεσία και ο Ηγέτης είναι δυο όροι που δεν είναι εύκολα κατανοητοί και πολύ περισσότερο είναι δύσκολο να εφαρμοστούν οι αρχές τους στην πράξη. Ωστόσο, συγκριτικά θα λέγαμε ότι: «Ηγέτες χαρακτηρίζονται οι άνθρωποι που πράττουν το σωστό, ενώ Μάνατζερ οι άνθρωποι που κάνουν τα πράγματα σωστά». - Professor Warren G. Bennis
Στυλ Ηγεσίας
Η Ηγεσία αποτελείται από πολλά διαφορετικά στυλ και απαιτεί πολλές δεξιότητες. Η καλή ηγεσία έχει τη δύναμη και τη βούληση σε σταθερή βάση να πράττει το σωστό, στο κατάλληλο χρόνο, για το σωστό λόγο. Αυτό συνεπάγεται, συμφωνία λόγων και έργων!
Δεξιότητες Επικοινωνίας
Πόσο καλές είναι οι δεξιότητες επικοινωνίας σας? Η επικοινωνία αξιολογείται ως η πιο σημαντική επαγγελματική δεξιότητα των εργαζομένων, για την οποία αφιερώνουν καθημερινά περισσότερο από το 70% του χρόνου τους.
Οργάνωση & Διοίκηση ομάδας
Πόσο αποτελεσματική είναι η ομάδα σας? Πως αξιολογείτε την απόδοση της? Υπάρχουν σημεία βελτίωσης? Πώς θα τα εντοπίσετε και θα τα αντιμετωπίσετε? Η ομαδική κουλτούρα και συνεργασία έχει καταλυτική επίδραση στην απόδοση των εταιρειών!
Διαχείριση Αλλαγών
Πόσο καλές είναι οι δεξιότητες σας στη Διαχείριση Αλλαγών? Έχετε ιδέες, αλλά δεν εισακούγονται? Που νομίζετε ότι οφείλετε αυτό? Πως μπορείτε να βελτιώσετε τις πιθανότητες επιτυχίας μιας αλλαγής?
Λήψη Αποφάσεων
H ποιότητα στη λήψη αποφάσεων και η συνέπεια στα επιτυχημένα αποτελέσματα απαιτεί τη χρήση μιας αποτελεσματικής και συστηματικής διαδικασίας.
Επίλυση Διαφορών - Συγκρούσεων
Απόψεις, αξίες, στυλ και πολλά άλλα μπορούν να αποτελέσουν λόγους διαφωνίας μέσα στον εργασιακό χώρο και να οδηγήσουν αναπόφευκτα σε συγκρούσεις.